肯亞央行著手審查 VASP 申請，並新增 4 名人員

據報導，肯亞中央銀行正在積極招募其首個專責虛擬資產服務提供商監理團隊。

重點整理：

• CBK 在通過 2025 VASP 法案後，開放招募 4 個 VASP 監理職缺。
• 這項招募顯示，CBK 旨在使肯亞日益成長的加密市場更專業、更穩定。
• 規則公布於憲報後，將由一個 13 成員委員會負責管理 VASP 制度。

定義關鍵管理職務

肯亞中央銀行（CBK）已開放招募資深與管理層職位，以監督虛擬資產服務提供商（VASP）的發牌與合規事宜，凸顯其在最終規章手冊尚未到位前就要落地加密監管的意圖。

監管機構在其數位支付服務部門發布 4 個空缺，全部將於 5 月 18 日截止。這些職務涵蓋發牌、產品核准與合規監理——這也是 CBK 首次刊登專門針對 VASP 監理的職位。

一名管理職級的受聘者將負責發牌工作，審閱申請、提出核准或駁回建議，並為新制度制定標準作業程序。兩名副經理將分別處理發牌與產品核准，以及合規監理。他們的職責包括對已獲發牌的 VASP 進行風險導向監理、反洗錢（AML）檢查、資安評估，以及針對發牌條件的執行。資深商業分析師將完成團隊，重點放在申請審查以及就法規指引對申請者提供協助。

這波招募行動發生在距離肯亞議會於 2025 年 10 月通過《虛擬資產服務提供商法案》七個月之後，該法案為該國首次建立加密監理的法定框架。依據該法律，CBK 將規範用於支付的虛擬資產——而這是一個與加密相關的匯款及行動支付整合已持續擴大的市場。

然而，要將該法案落地所需的從屬法規仍待定。國家財政部於 3 月起草 VASP 法規，並開放至 4 月 10 日供公眾意見徵詢。草案提出成立一個由 13 名成員組成的跨機關協調委員會——包括 CBK、資本市場管理局（CMA）、財務報告中心（FRC）以及國家電腦與網路犯罪協調委員會（NC4）——以管理跨不同使用情境的監理工作。

在意見徵詢期已結束且仍待於憲報公布的情況下，CBK 的徵才顯示其正於執行前建立內部能力。所有四個職缺都要求具備支付、銀行、金融服務或法律背景；而資深職位則需具備 AML、反恐融資以及國際 VASP 標準等專業能力。