大信金融集团（Daishin Financial Group）于 22 日在 Wirye 培训中心举行了在新任首席执行官（CEO）金胜旭（Jin Seung-wook）上任后的首次大型一体化战略会议。董事长李御龙（Lee Eo-ryong）和副董事长杨鸿锡（Yang Hong-seok）出席。此次会议旨在回顾各子公司的业务运营，并在金胜旭的领导下分享集团的中至长线愿景。包括各集团子公司所有部门负责人在内的数百名关键人员参加，标志着新任 CEO 于 3 月上任以来的重大组织协同。
据金融投资行业消息，集团召开“上半年一体化战略会议”，用于评估主要子公司运营情况并沟通未来战略方向。集团各子公司所有部门负责人及高管均出席了该会议。
金胜旭出任大信首席执行官，职业生涯超 30 年
金胜旭（Jin Seung-wook）1968 年出生，毕业于汉阳大学商学院，并于 1993 年通过公开招聘加入大信证券。约 30 年间，他曾担任大信证券的战略支持与经营企划负责人、大信 F&I 的经营企划负责人，以及大信资产管理的首席执行官（CEO）等关键职务。他于 3 月通过定期股东大会和董事会决议获任命为 CEO。
此次会议是金胜旭上任后首次以部门负责人层级举行的一体化会议，因其将向组织展示的战略蓝图而引发业界关注。
大信目标：2030 年权益 4 万亿韩元，股东权益回报率（ROE）10%
大信证券将 2025 至 2028 年指定为“资本扩张期”，旨在以实现 4 万亿韩元的权益资本作为进入超大型投资银行业务领域的基础。2028 至 2030 年期间则被设定为“盈利扩张期”，目标为以合并口径实现股东权益回报率（ROE）10%。
集团正在强化股东回报政策，包括在连续六个季度内分阶段注销 1,535 万股库藏股。预计此次一体化战略会议将成为推动该中至长线路线图在各子公司内部传达并加速落地的转折点。
常见问题
大信金融集团在 22 日宣布了什么？
大信金融集团于 22 日在 Wirye 培训中心举行了在新任首席执行官（CEO）金胜旭（Jin Seung-wook）上任后的首次大型一体化战略会议。董事长李御龙（Lee Eo-ryong）和副董事长杨鸿锡（Yang Hong-seok）出席，并与集团子公司各部门负责人一同参加。
大信在 2030 年前的战略目标是什么？
大信将 2025-2028 年定为资本扩张期，目标实现 4 万亿韩元的权益资本；随后将 2028-2030 年定为盈利扩张期，旨在以合并口径实现 10% 的股东权益回报率（ROE）。集团还将在连续六个季度内注销 1,535 万股库藏股。
