Predicción de la exposición de un escándalo de comercio interno en el mercado, OpenAI despide primero a los empleados implicados

OpenAI ha despedido a un empleado por presuntamente utilizar información confidencial de dentro de la empresa obtenida de su puesto para apostar en contratos relacionados en plataformas de mercado de predicción como Polymarket y Kalshi, lo que se sospecha constituye “uso de información privilegiada” y viola las políticas de cumplimiento de la empresa. Fidji Simo, CEO de la división de aplicaciones de OpenAI, reveló el despido en un correo electrónico interno, afirmando que la política de la empresa prohíbe a los empleados usar información confidencial para beneficio personal.

Terminación de OpenAI: Líneas de redacción de políticas para divulgaciones internas de correo electrónico

OpenAI no reveló los nombres de los empleados implicados ni detalles específicos de la transacción, pero los correos internos de Fidji Simo indicaban claramente que el empleado utilizaba información confidencial de la empresa para actividades de trading en mercados externos de predicción como Polymarket. Un comunicado público de la portavoz Kayla Wood confirma además que tales acciones violan las políticas de cumplimiento vigentes de OpenAI, independientemente de la ganancia o pérdida.

Cabe destacar que Polymarket opera en la blockchain Polygon, y su libro mayor de transacciones es anónimo pero rastreable, lo que permite investigaciones en la cadena.

Un nodo clave en los eventos de uso de información privilegiada de OpenAI

El comportamiento implicado en el caso: Los empleados utilizan la información interna no pública de OpenAI para apostar en contratos de eventos relacionados en mercados de predicción como Polymarket y Kalshi

Canales de divulgación: Fidji Simo, CEO del departamento de aplicaciones, informó proactivamente a todos los empleados por correo electrónico interno

Base de política: La política actual de cumplimiento de OpenAI prohíbe claramente a los empleados utilizar información confidencial de la empresa para beneficio personal

El primer caso en la industria: Este es el primer caso registrado de una gran empresa tecnológica que despide empleados debido a uso de información privilegiada en los mercados de predicción

Los datos on-chain de Polymarket revelan: las transacciones sospechosas son mucho más que una persona

El análisis on-chain de la plataforma de datos financieros Unusual Whales revela que las transacciones sospechosas relacionadas con OpenAI han formado múltiples grupos desde marzo de 2023, identificando un total de 77 posiciones sospechosas de uso de información privilegiada de 60 carteras, teniendo en cuenta factores como el momento de creación de la cuenta, el historial de transacciones y el importe de la inversión.

Las transacciones sospechosas se centran principalmente en productos como Sora, GPT-5 y navegadores ChatGPT antes y después del lanzamiento, así como en el tema de la retención del CEO Sam Altman. Uno de los casos más típicos es: en noviembre de 2023, dos días después de que despidieran a Altman, una cartera nueva apostó que volvería y acabaría obteniendo un beneficio superior a 16.000 dólares, y la cuenta no ha hecho ninguna apuesta desde entonces.

El CEO de Unusual Whales, Matt Saindex, señaló: “En las 40 horas previas a que OpenAI lanzara el navegador, aparecieron por primera vez 13 carteras completamente nuevas sin registros de transacciones, apostando un total de 309.486 dólares, y todas apostando por el resultado correcto. Cuando ves tantas carteras nuevas haciendo las mismas apuestas al mismo tiempo, no puedes evitar preguntarte si se está filtrando información interna.”

A nivel regulatorio más amplio, Kalshi ha denunciado esta semana múltiples casos sospechosos de uso de información privilegiada a la Comisión de Comercio de Futuros de Materias Primas de EE. UU. (CFTC): un empleado del conocido bloguero de YouTube Mr. Beast fue suspendido durante dos años y multado con 2 millones de dólares por transacciones relacionadas; El candidato de extrema derecha Kyle Langford ha sido expulsado por apostar en su propia campaña. Gigantes tecnológicos como Google, Meta y Nvidia no respondieron a las consultas de la revista Wired sobre sus políticas de trading en el mercado de predicción, y Polymarket no respondió a una solicitud de comentarios sobre el asunto.

Preguntas frecuentes

¿Cuáles son los comportamientos específicos de uso de información privilegiada sospechosos de los empleados de OpenAI?

Según WIRED, el empleado utilizó la información confidencial interna y no pública de OpenAI para realizar apuestas en contratos de eventos en plataformas de mercado de predicción como Polymarket y Kalshi con fines propios, violando la política de cumplimiento de OpenAI que prohíbe a los empleados utilizar la información confidencial de la empresa para beneficio personal.

¿Por qué se rastrean y analizan las operaciones de Polymarket?

Polymarket opera en la blockchain Polygon, y todos los registros de transacciones, aunque anónimos, son públicos y a prueba de manipulaciones. La plataforma de datos financieros Unusual Whales identificó múltiples grupos de transacciones sospechosas relacionadas con incidentes de OpenAI analizando datos on-chain, como tiempos de creación de carteras, historial de transacciones e importes de inversión.

¿Cuál es el impacto de este evento en la regulación del mercado de predicción?

Este es el primer caso registrado de una gran empresa tecnológica que despide empleados debido a uso de información privilegiada en los mercados de predicción. Kalshi ha informado proactivamente varios casos a la CFTC, pero la postura regulatoria de plataformas como Polymarket sigue sin estar clara. Los analistas señalan que la zona gris regulatoria en los mercados de predicción es un caldo de cultivo importante para la propagación de este tipo de comportamientos, y se espera que los casos relacionados sigan aumentando.