Yayasan Algorand mengumumkan pada 18 Maret 2026 bahwa mereka mengurangi tenaga kerjanya sebesar 25%, dengan menyebutkan ketidakpastian lingkungan makro global dan penurunan pasar kripto secara umum sebagai faktor utama.
Organisasi nirlaba ini, yang bertanggung jawab atas pengelolaan blockchain Layer 1 Algorand, menyatakan bahwa keputusan ini diambil untuk mencapai “penyesuaian sumber daya Yayasan Algorand yang lebih berkelanjutan dengan prioritas bisnis, teknologi, dan ekosistem jangka panjang dari protokol.” Menurut data LinkedIn, yayasan ini memiliki kurang dari 200 karyawan.
Pengurangan ini mengikuti periode reposisi untuk Algorand, termasuk pengumuman Januari 2026 bahwa mereka memindahkan kembali kantor pusatnya ke Amerika Serikat dari Singapura agar sesuai dengan kerangka regulasi yang lebih menguntungkan dan meningkatkan keterlibatan dengan pasar institusional.
Yayasan mengkomunikasikan keputusan ini melalui posting di X, menekankan bahwa hal ini “tidak diambil dengan ringan” dan merupakan respons terhadap tekanan eksternal yang mempengaruhi seluruh sektor kripto. Pernyataan tersebut mengakui karyawan yang terdampak sebagai “kontributor terbaik” dan menyatakan dukungan mereka selama masa transisi.
Pengurangan ini mempengaruhi sekitar 25% dari staf yayasan. Menurut LinkedIn, organisasi ini mempekerjakan kurang dari 200 orang, yang menunjukkan bahwa PHK ini berdampak sekitar 50 orang. Yayasan tidak mengungkapkan departemen tertentu yang terdampak, tetapi menyebut langkah ini sebagai bagian dari penyesuaian sumber daya secara lebih luas.
Menurut laporan keuangan dan transparansi terbaru dari Yayasan Algorand, organisasi ini memegang sekitar $38 juta dalam investasi berdenominasi dolar AS dan 1,1 juta token ALGO di kasnya.
Token asli Algorand, ALGO, saat ini diperdagangkan mendekati $0,09, turun sekitar 5% pada hari pengumuman dan hampir 19% sejak awal tahun. Token ini berada di peringkat ke-78 berdasarkan kapitalisasi pasar, dengan total nilai sekitar $805,8 juta. ALGO telah diperdagangkan hampir 98% di bawah puncak tertingginya pada 2019 sebesar $3,56, dan terakhir diperdagangkan di atas $1,00 pada Januari 2022.
Meskipun harga menurun, jaringan Algorand menunjukkan ketahanan operasional:
Pertumbuhan transaksi: Volume transaksi Q4 2025 meningkat 4,7% dibandingkan Q3
Aset dunia nyata (RWA): Jaringan ini menampung sekitar $83 juta dalam aset dunia nyata, menurut data RWA.xyz, menempati peringkat ke-19 secara keseluruhan di antara blockchain berdasarkan nilai RWA
Puncak RWA: Laporan transparansi Q4 menunjukkan nilai RWA mencapai $109 juta di blockchain, meningkat 2,9%
Pada Januari 2026, yayasan mengumumkan bahwa mereka memindahkan kembali kantor pusatnya ke Amerika Serikat dari Singapura, sebuah langkah yang terkait dengan kerangka regulasi yang lebih menguntungkan dan penyesuaian yang lebih dekat dengan pasar institusional. Langkah ini mencerminkan penekanan yayasan pada kejelasan regulasi, tokenisasi, infrastruktur pembayaran, dan membawa keuangan tradisional ke dalam blockchain.
Pesan yayasan tentang 2026 berfokus pada beberapa bidang utama:
Sebelum pengumuman PHK, Algorand menyoroti pertumbuhan ekosistem, termasuk peningkatan partisipasi staking, peningkatan alat pengembang, dan inisiatif aset tokenisasi. Pembaruan peta jalan menunjukkan pekerjaan pada berbagai peningkatan teknis dan ekspansi ekosistem.
Yayasan Algorand bergabung dengan daftar organisasi kripto yang semakin banyak melakukan pengurangan tenaga kerja di tengah kondisi pasar yang menantang:
OP Labs: Mengumumkan sekitar 20 karyawan diberhentikan pada Maret 2026, dikatakan sebagai pivot organisasi, bukan karena tekanan keuangan
PIP Labs (Story Protocol): Mengurangi 10% dari tenaga kerjanya pada Maret 2026
Gemini: PHK sekitar 25% dari stafnya, mengutip efisiensi dari kecerdasan buatan, diikuti oleh keluarnya eksekutif tertentu
Block: Mengurangi 4.000 karyawan pada Februari 2026, dampaknya terhadap inisiatif yang berfokus pada Bitcoin tidak jelas
Messari: Mengumumkan PHK awal 2026 terkait kemajuan dalam AI
Tally: Protokol tata kelola mengumumkan akan menghentikan operasinya
RTFKT (sebelumnya unit Nike): Sedang dihentikan sebagai sebuah proyek
Meskipun banyak PHK berasal dari kendala keuangan, OP Labs secara khusus menyebutkan bahwa pengurangan mereka bukan karena tekanan keuangan, melainkan karena fokus strategis yang lebih sempit. Pengumuman Yayasan Algorand secara eksplisit menyebutkan ketidakpastian makro dan penurunan pasar kripto sebagai pendorong.
Algorand didirikan pada 2017 oleh Silvio Micali, seorang pemenang Penghargaan Turing dari MIT yang membantu menciptakan zero-knowledge proofs. Jaringan proof-of-stake diluncurkan pada 2019 dan dirancang untuk mengatasi trilemma blockchain yaitu keamanan, skalabilitas, dan desentralisasi.
Meskipun terjadi PHK, situs web Yayasan Algorand saat ini memuat dua lowongan pekerjaan untuk peran dalam manajemen komunitas dan pengembangan bisnis, menunjukkan bahwa mereka tetap melakukan perekrutan strategis di bidang tertentu.
“Kami tetap fokus penuh pada misi pemberdayaan keuangan dan pengembangan serta pertumbuhan berkelanjutan dari protokol, jaringan, dan ekosistem Algorand,” kata yayasan.
Yayasan Algorand mengurangi tenaga kerjanya sebesar 25%. Dengan kurang dari 200 karyawan menurut data LinkedIn, pengurangan ini mempengaruhi sekitar 50 orang. Yayasan tidak mengungkapkan angka pasti atau departemen yang terdampak.
Yayasan menyebutkan dua faktor utama: ketidakpastian lingkungan makro global dan penurunan pasar kripto secara umum. Keputusan ini diambil untuk mencapai penyesuaian sumber daya yang lebih berkelanjutan sesuai prioritas jangka panjang protokol.
Jaringan Algorand tetap menunjukkan aktivitas operasional, dengan volume transaksi Q4 2025 meningkat 4,7% dibandingkan Q3. Jaringan ini menampung sekitar $83 juta dalam aset dunia nyata, menempati peringkat ke-19 berdasarkan nilai RWA. Namun, token ALGO asli diperdagangkan mendekati $0,09, turun sekitar 98% dari puncak tertingginya pada 2019 sebesar $3,56.