Block despide a 4,000 empleados a finales de febrero y luego vuelve a contratar a algunos de ellos; CEO afirma que mantiene la flexibilidad de corrección

Gate News informa que, el 19 de marzo, la compañía de pagos Block, tras despedir a 4.000 empleados a finales de febrero, ha vuelto a contratar a algunos de ellos. Varios empleados publicaron en LinkedIn que habían recibido una invitación para volver a sus puestos. Uno de los ingenieros de diseño afirmó que su despido fue un “error administrativo” y que ya aceptó la invitación para reincorporarse; un responsable técnico dijo que pasó dos días persuadiendo a la dirección de que se necesitaba más personal para continuar con trabajos clave de infraestructura para los clientes, por lo que algunos colegas despedidos pudieron volver a sus puestos; una responsable de estrategia creativa mencionó que recibió una invitación para regresar aproximadamente una semana después de ser despedida, aunque no explicó las razones. El CEO de Block, Jack Dorsey, reconoció durante los despidos que la decisión podría haber sido un error y que mantenía la flexibilidad para corregirla, además de señalar que el desarrollo de las herramientas de IA obligó a la empresa a reestructurarse.