Dasar
Spot
Perdagangkan kripto dengan bebas
Perdagangan Margin
Perbesar keuntungan Anda dengan leverage
Konversi & Investasi Otomatis
0 Fees
Perdagangkan dalam ukuran berapa pun tanpa biaya dan tanpa slippage
ETF
Dapatkan eksposur ke posisi leverage dengan mudah
Perdagangan Pre-Market
Perdagangkan token baru sebelum listing
Futures
Akses ribuan kontrak perpetual
TradFi
Emas
Satu platform aset tradisional global
Opsi
Hot
Perdagangkan Opsi Vanilla ala Eropa
Akun Terpadu
Memaksimalkan efisiensi modal Anda
Perdagangan Demo
Pengantar tentang Perdagangan Futures
Bersiap untuk perdagangan futures Anda
Acara Futures
Gabung acara & dapatkan hadiah
Perdagangan Demo
Gunakan dana virtual untuk merasakan perdagangan bebas risiko
Peluncuran
CandyDrop
Koleksi permen untuk mendapatkan airdrop
Launchpool
Staking cepat, dapatkan token baru yang potensial
HODLer Airdrop
Pegang GT dan dapatkan airdrop besar secara gratis
Launchpad
Jadi yang pertama untuk proyek token besar berikutnya
Poin Alpha
Perdagangkan aset on-chain, raih airdrop
Poin Futures
Dapatkan poin futures dan klaim hadiah airdrop
Investasi
Simple Earn
Dapatkan bunga dengan token yang menganggur
Investasi Otomatis
Investasi otomatis secara teratur
Investasi Ganda
Keuntungan dari volatilitas pasar
Soft Staking
Dapatkan hadiah dengan staking fleksibel
Pinjaman Kripto
0 Fees
Menjaminkan satu kripto untuk meminjam kripto lainnya
Pusat Peminjaman
Hub Peminjaman Terpadu
Meta menargetkan pengurangan tenaga kerja masif sebesar 20% karena biaya infrastruktur AI terus membengkak di seluruh operasi: laporan
tutup
Mark Mahaney tentang pilihan Big Tech teratas: Amazon, Meta, Alphabet
Direktur senior Evercore ISI Mark Mahaney menjelaskan pilihan sahamnya di ‘Varney & Co.’
Meta dilaporkan sedang mempertimbangkan PHK yang dapat mempengaruhi setidaknya 20% dari tenaga kerjanya karena raksasa teknologi ini berusaha mengimbangi biaya kecerdasan buatan yang meningkat.
Pemangkasan ini dilakukan saat perusahaan teknologi berusaha menutupi biaya infrastruktur kecerdasan buatan dan mempersiapkan efisiensi yang lebih besar yang dibawa oleh pekerja berbantuan AI, kata tiga sumber yang akrab dengan masalah tersebut kepada Reuters.
Media menambahkan bahwa waktu dan jumlah PHK yang potensial belum final.
Saat dimintai komentar, juru bicara Meta mengatakan kepada FOX Business, “Ini adalah laporan spekulatif tentang pendekatan teoretis.”
META PHK LEBIH DARI 1.000 PEKERJA DALAM PENARIKAN METAVERSE BESAR-BESARAN
CEO Meta Mark Zuckerberg tiba di Pengadilan Tinggi Los Angeles di Gedung Pengadilan Amerika Serikat pada 18 Februari 2026, di Los Angeles, California. (Jill Connelly/Getty Images / Getty Images)
Menurut Reuters, eksekutif teratas Meta baru-baru ini membagikan rencana PHK yang diusulkan kepada pemimpin senior lainnya di perusahaan.
Jika perusahaan memotong 20% dari karyawannya, PHK tersebut akan menjadi restrukturisasi terbesar Meta sejak 2022 dan awal 2023, kata media tersebut.
Meta memPHK 11.000 pekerja pada November 2022 — sekitar 13% dari tenaga kerjanya saat itu, lapor Reuters.
Perusahaan kemudian memotong lagi 10.000 pekerjaan beberapa bulan kemudian.
JAKSA BLOKIR META DARI PENGENALAN KLAIM ‘BERLEBIH-LEBIH’ DALAM SIDANG MEDIA SOSIAL
Meta dilaporkan sedang mempertimbangkan PHK yang dapat mempengaruhi hingga 20% dari tenaga kerjanya karena perusahaan berinvestasi besar-besaran dalam infrastruktur kecerdasan buatan. (David Paul Morris/Bloomberg via Getty Images / Getty Images)
Meta mempekerjakan hampir 79.000 orang per 31 Desember menurut pengajuan terbarunya.
Perusahaan besar lainnya, termasuk Amazon, baru-baru ini mengumumkan PHK besar terkait perkembangan AI.
Pada Januari, Amazon memotong sekitar 16.000 pekerjaan dan saat itu menandakan bahwa pengurangan lebih lanjut mungkin akan dilakukan.
DAPATKAN FOX BUSINESS DI GENGGAM ANDA DENGAN KLIK DI SINI
Meta mempertimbangkan pengurangan tenaga kerja yang signifikan saat raksasa teknologi ini meningkatkan pengeluaran untuk infrastruktur kecerdasan buatan. (Getty Images / Getty Images)
Perusahaan sebelumnya mengumumkan putaran pertama pemangkasan sekitar 14.000 PHK pekerja kantoran, menjadikan total pengurangan di perusahaan sekitar 30.000 posisi.
Dalam pemangkasan tersebut, yang mewakili hampir 10% dari tenaga kerja kantoran, Amazon menyebut efisiensi dari kecerdasan buatan dan perubahan budaya yang lebih luas sebagai alasan.
FOX Business’ Bradford Betz turut berkontribusi dalam laporan ini.